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Las empresas utilizan la observabilidad para medir todos los parámetros de eficiencia energética en fuentes como el agua, la luz o el gas para reducir su factura mensual.
Los responsables de Recursos Humanos aseguran que su influencia entre la cúpula directiva solo es fuerte cuando hay un problema urgente o a corto plazo, según el último HR Study de Personio
Este tipo de tecnologías ayudan a agilizar los procesos de selección y la evaluación de candidatos, así como a identificar patrones de comportamiento, según el estudio ‘Nuevas tendencias en People Management’, publicado por EAE Business School
En el marco del Digital Enterprise Show 2023 que tiene lugar en Málaga esta semana, Sergi Ramo, CEO de groWZ Consultants y referente español en venta híbrida, ha explicado las nuevas necesidades de las empresas españolas en cuanto a sus equipos comerciales.
La nueva propuesta para grandes compañías y pymes pasa por evolucionar la voz integrándola con la herramienta de colaboración en una única solución en la nube, facilitando a los empleados trabajar desde cualquier lugar y dispositivo.
Al evento han acudido empresas como Repsol, Telefónica, Aquanima Grupo Santander o Caixabank, entre otros, que han analizado el recorrido de la minería de procesos en sus sectores.
Potente combinación de datos de la plataforma de interacción con el cliente y grandes modelos lingüísticos para fortalecer las relaciones de las marcas con sus clientes
9 de cada 10 compañías ya están inmersas en un proceso detransformación Data-Driven.
El SAS Innovate Tour aterriza por primera vez en Madrid con la presencia de sus ejecutivos internacionales para promover el valor de la analítica y la IA en los negocios
El 80% de las empresas están comprometidas con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) para la Agenda 2030, sin embargo, sólo el 24% de ellas ha definido y establecido compromisos específicos que se puedan medir.
