Fundación VASS y Fundación de la Universidad Autónoma de Madrid presentan el V Estudio Empleabilidad y Talento Digital, que analiza el panorama de los jóvenes especialistas TIC y arroja datos esclarecedores sobre el gap de talento digital.
La situación demanda un cambio de mentalidad y una comprensión clara de que la tecnología es una herramienta poderosa para impulsar el crecimiento y la eficiencia en cualquier tipo de negocio.
Según el informe ‘Digital Talent Overview 2023’, elaborado por Mobile World Capital Barcelona, en 5 años se ha más que doblado la demanda de profesionales digitales, pasando de 15.856 a 33.624 ofertas de trabajo anuales
El DES2023 analizará el impacto de las tecnologías exponenciales en el ámbito profesional y el surgimiento de nuevos perfiles y la consolidación de conceptos como el “Life Long Learning” o el “School As a Service”.
La compañía ha recibido el Premio Especial en la tercera edición de los Premios Compensación Laboral que otorga anualmente el portal especializado en Recursos Humanos RRHHDigital
Madrid se sitúa como la comunidad autónoma con más ofertas de empleos digitales. Entre el mes de diciembre y marzo alcanzó un total de 25.335, seguida de Cataluña con 14.137 y Valencia con 4.485.
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